Wat moet je kunnen?

Verantwoordelijkheid

Als Thuishuisondernemer ben je verantwoordelijk voor de kinderopvang in jouw bedrijf. Dit geldt zowel voor de organisatie van het bedrijf als voor het eigen handelen en het handelen van het eventueel aanwezige personeel/stagiaires.
Als ondernemer kun je binnen de grenzen van de franchiseformule en de afspraken die zijn vastgelegd in het handboek (kwaliteitseisen, pedagogische richtlijnen, enz.) jouw Thuishuis een eigen karakter geven. Dit kan betrekking hebben op de aankleding van de ruimte maar ook op het pedagogische beleid.

Taak en functie

Als Thuishuisondernemer organiseer je de kinderopvang zo,  dat er zichtbaar sprake is van een gestructureerde en veilige leefsituatie voor de kinderen. Je zorgt voor een gunstig pedagogisch klimaat, o.a. door de aankleding van de ruimte, de beschikbaarheid van materialen en jouw eigen pedagogisch handelen.
Als plaatsvervangend verzorger ben je medeverantwoordelijk voor het uitwisselen van informatie over het kind.

Kennis/loopbaan

• Je beschikt over MBO 3 werk- en denkniveau.  Voor een Thuishuis gastouderopvang heb je daarnaast een kindgerichte opleiding op minimaal Helpende Welzijn niveau 2 nodig. Voor een Thuishuis kinderdagverblijf heb je een kindgerichteopleiding niveau-3 nodig.
• Je hebt ervaring in het omgaan met kinderen; je hebt ervaring opgedaan in het eigen gezin en/of in een pedagogische setting.

Vaardigheden

• Communicatieve vaardigheden: Je kunt zowel naar kinderen als naar ouders van verschillend pluimage je boodschappen duidelijk overbrengen en bent in staat te luisteren en signalen op te pikken.
• Ondernemersvaardigheden: Het gaat hierbij niet zozeer om concrete kennis maar om de bereidheid en het vermogen risico's en verantwoordelijkheden af te wegen en op grond daarvan te handelen.
• Sociale vaardigheden: Je bent in staat en hebt plezier in het aangaan van contacten met anderen en het onderhouden van deze contacten.
  Je beheerst de Nederlandse taal; deze wordt goed gesproken en geschreven.
• Pedagogische vaardigheden: Je bent in staat het gedrag van kinderen tegen de achtergrond van hun persoonlijke ontwikkeling en sociale omstandigheden te bezien en je eigen handelen hierop af te stemmen.
• Verzorgende vaardigheden: Je kunt adequaat inspelen op de lichamelijke behoeften van kinderen en signaleert gezondheidsproblemen. Je kunt kennis op het gebied van kinder-EHBO toepassen (kinder-EHBO is onderdeel van de opleiding Thuishuisondernemer).

Persoonskenmerken

• Creativiteit: Je bent niet voor één gat te vangen, je beschikt snel over alternatieven en kunt goed improviseren.
• Verantwoordelijkheid: Je probeert de consequenties van jouw handelen van tevoren te bepalen en neemt verantwoordelijkheid voor je gedrag en beslissingen.
• Tact: Je houdt goed rekening met andermans gevoelens en standpunten. Je bent in staat mensen zonder dwang ergens toe te bewegen, je hebt een open houding en kunt compromissen sluiten.
• Leervermogen: Je bent in staat uit de cursussen, discussies, vakliteratuur, enz. belangrijke informatie op te pikken en kunt deze in je eigen werksituatie toepassen.
• Gezondheid: Je kunt, zowel lichamelijk als geestelijk, het runnen van een Thuishuis en het omgaan met verschillende kinderen aan.
• Organisatievermogen: Je kunt een opvangdag plannen en houdt daarbij rekening met alle belangrijke factoren zoals tijd van halen en brengen, slaaptijden, schooltijden, enz.
• Leeftijd: Je bent minimaal 23 jaar oud.